Le livre du changement

> "Notre méthode pour aider les dirigeants à transformer leurs organisations
est fondée sur une idée simple : on peut rendre le changement désirable. Pour
cela, il faut faire du changement une aventure extraordinaire dont chacun est
le héros."

Voilà ce qu'entend Philippe Albertini, directeur général de Bramatech,
entreprise industrielle devant affronter une crise grave, lors de sa première
rencontre avec Mister Change.

Tiré d'une histoire vraie, ce roman raconte comment les acteurs de terrain,
Philippe, Frédéric, Anne et les autres ont réussi à reprendre la main et à
conduire avec leurs collaborateurs toutes les transformations nécessaires au
redressement puis au développement de leur entreprise.

Le parti pris peu académique des auteurs met en valeur les doutes, parfois les
peurs et les freins, de la même manière que le courage, l'audace et l'envie
des protagonistes de l'action.

Tout au long du récit, le lecteur découvrira de nombreux outils, méthodes et
démarches lui permettant de conduire le changement de façon pratique et
opérationnelle.

Les auteurs, praticiens du changement depuis plus de 15 ans, dirigent le
cabinet Alter&Go Groupe, spécialiste de l'accompagnement de la transformation
des entreprises.

Créé en 2004, Alter&Go Groupe accompagne de nombreuses entreprises de tous
secteurs d'activité et de toutes tailles dans la mise en oeuvre du changement.